2 Février 2024
Il existe des organisations dans lesquelles les chefs détiennent d'un pouvoir absolu créant un climat de terreur et de maltraitance. Dans d'autres, les règles et méthodes de gestions sont rigides mettant an mal le climat professionnel. Les victimes sont les subordonnés, les nouveaux agents, les femmes et filles ainsi que les personnes vivant avec handicap occupant des positions inferieures. Qui doit assurer cette protection ?
C'est :1) l'employeur, 2) l'agent lui-même, 3) les collègues et, 4) le syndicat. Comment le faire alors ? Cette 42e leçon vous apporte des conseils et idées sur comment faire si on travaille dans ce climat.
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